Kuus kuud väldanud palgakõnelused Tallinna
Trammi- ja Trollikoondise tööandjaga on Transpordi Ametiühingu hinnangul
osutunud kasutuks, sest ettevõtte juhtkond pole selle aja jooksul suutnud
formuleerida ühtki palgatõusu pakkumist.
Transpordi Ametiühingu TTTK osakonna peausaldusisiku Alexander Martynenko sõnul käitub juhtkond ebakonstruktiivselt, mistõttu ei jää ametiühingul muud võimalust kui pöörduda riikliku lepitaja poole ja tõsta enda aktsioonivalmidust, teatas ühing.
Ametiühing taotleb töötajatele tänavuseks kaheosalist palgatõusu, mis suurendaks ettevõtte palgakulusid sel aastal hinnanguliselt 12 protsenti.
Viimane kollektiivleping TTTK ja Transpordi Ametiühingu vahel lõpetas kehtivuse märtsi lõpus. Seega ei lasu töötajatel täna töörahu kohustust.
Artikkel jätkub pärast reklaami
Seotud lood
Aastaks 2011. liigub mööda Riia trammiteid
20 uhiuut Škoda Transportationi valmistatud trammi. Trammid läksid linnale
maksma 780 miljonit krooni.
Teadlikkuse tõus energiatõhususe osas on viimase 20–30 aasta jooksul teinud läbi märkimisväärse arengu. Kui sajandivahetuse eel piirduti sageli üksikute töödega, näiteks akende vahetamisega, siis tänapäeval lähenetakse hoonete uuendamisele terviklikult – alates välispiirete soojustamisest kuni nutikate tehnosüsteemideni. Termopilt OÜ juhi Toomas Rähmoneni sõnul on aastatega kogunenud palju väärtuslikku kogemust, mis aitab rekonstrueerimist teha järjest läbimõeldumalt ja tõhusamalt.