Euroopa Liidu ärijuhid, kes palkavad
illegaalset tööjõudu, võivad vangi sattuda - vähemalt nii on kirjas Euroopa
Liidu uues ettepankus.
Samuti soovib Euroopa Komisjon suurendada politseioperatsioonide arvu, mis aitavad leida illegaalseid töötajaid, kirjutas BBC News.
Euroopa õigusvoliniku Franco Frattini sõnul on 16% Euroopa ettevõtetest palganud endale ebaseaduslikku tööjõudu. Usutakse, et sajad tuhanded inimesed töötavad Euroopas ilma vajalikke pabereid täitmata.
Kolm aastata tagasi kaotasid 21 Hiina immigranti oma elu Morecambe lahes Inglismaalt põhja pool. Nad korjasid rannal karpkala ja tõus viis nad merre, kus hiinlased uppusid.
Artikkel jätkub pärast reklaami
Illegaalne tööjõud on ahvatlev, nad töötavad madala palga eest ja nende palkamise karistused on leebed. Euroopa Komisjon soovib karistusi karmistada, isegi rakendada vanglakaristust ja kopsakaid rahatrahve suurettevõtetele.
See võib tekitada liikmesriikide vastuseisu, sest üldiselt ei sekku EL liikmete kriminaalõigusesse.
Seotud lood
Venemaa föderaalne migratsiooniamet teatas,
et on valmis vastu võtma ja läbi vaatama Euroopa Liidu riikide taotlusi isikute
tagasivõtuks.
Angela Merkeli juhitav Saksamaa
valitsuskabinet arutab augustis uutest Euroopa Liidu liikmesriikidest tulnud
töötajatale kehtestatud piirangute lõdvendamist või kaotamist.
Ehkki suhtlemine tundub esmapilgul lihtne ja igapäevane tegevus, ei õnnestu see alati soovitud viisil. Puudulik kommunikatsioon võib ettevõttele kalliks maksma minna nii ajas, rahas kui ka meeskonnavaimus. BeWise koolitajad Toivo Värbu ja Piret Soosaar-Maiberg rõhutavad, et suhtlemine ei ole kaasasündinud oskus, vaid protsess, mida saab ja tuleb teadlikult õppida, sest koolipingist neid oskusi enamasti kaasa ei anta.